La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, que es una experta abogada laboralista no tiene el respaldo de sus colegas profesionales para su propuesta de cambiar, en el futuro Estatuto del Siglo XXI, las causas objetivas actuales del despido por las personales del trabajador. O de incluir estas últimas. Leer
Los expertos: valorar las causas personales para despedir generaría una gran inseguridad jurídica
