Deberán figurar por escrito el salario, la jornada, los registros horarios y el salario. El empresario no podrá reducir unilateralmente el tiempo de trabajo y su retribución. Leer
Deberán figurar por escrito el salario, la jornada, los registros horarios y el salario. El empresario no podrá reducir unilateralmente el tiempo de trabajo y su retribución. Leer